省交通运输厅遴选公务员岗前培训

7月22-23日，省交通运输厅对厅机关遴选公务员新录用人员进行了岗前培训。作为培训的第一步，7月22日下午，新遴选的12名公务员参加了“学习贯彻省委常委扩大会议和省政府全会精神掀起交通建设热潮”大会，进一步了解了交通发展面临的形势和当前的主要任务，统一了思想，明确了目标。23日上午，厅党组书记、厅长贺仁雨主持岗前培训班并作了重要讲话。厅人事处负责同志宣布了录用人员处室分配情况，并作了岗前培训专题讲座。

厅党组书记、厅长贺仁雨代表党组对12名遴选录用人员提出了三点要求。一是机会来之不易，应当倍加珍惜。他指出，这次大力度、大面积遴选公务员，是我省交通有史以来第一次，是大家努力拼搏的结果，更是党组正确决策、大胆选材的结果，希望大家珍惜机遇，用优异的工作成绩回报组织的信任。二是形势催人奋进，应当尽快进入角色。贺仁雨厅长结合国际、国内交通运输发展的形势，全面阐述了综合交通、“两型”交通、“智慧”交通、“阳光”交通的深刻内涵。他指出，目前全厅上下正全力以赴地为完成年度计划目标奋力拼搏，各项工作面临诸多困难和挑战，需要大家创新理念，紧跟党组的思路和意图。他强调，党组这次对遴选录用的12名同志委以重任，希望大家尽快进入角色。工作上要尽快上手；观念上要加强学习，吸收最先进的理念用于指导交通实际。三是任重而道远，应当加强学习。贺仁雨厅长在讲话中语重心长地说，大家到厅机关工作，人到了更高层次，思想层次也要跟上来。要加强学习，注重修养，养成好的德行；要注重忠诚友爱，发扬团队精神。

为加强厅机关公务员队伍建设，4月29日，厅党组作出从全省交通运输系统公务员和参照公务员法管理的基层单位遴选12名公务员的决定。在厅党组的正确领导和省公务员局的全程指导下，历时两个多月，12名来自交通运输系统基层单位的遴选人员顺利通过笔试、面试、考察、体检等环节，最终入围被录用为厅机关公务员。此次遴选的12名公务员都具有较丰富的基层交通运输工作经验和本科以上文化程度，其中硕士研究生学历的有4人，平均年龄31岁。

7月23日上午，新录用人员全部由各相关处室负责人接送到位，标志着此次厅机关遴选公务员工作圆满完成。