为传承弘扬五四精神，锻造高素质专业化青年干部队伍，4月27日至28日，常德航道事务中心青工委组织开展“传承五四薪火，智绘航道新篇”主题学习交流活动。中心近五年新进职工、35岁以下内设机构及基层单位负责人共30余人参加。

4月28日上午，青年骨干一行抵达湘江枢纽及船闸调度中心开展实地研学。大家现场观摩集中控制平台运行，全面了解船舶过闸全流程的数字化管理模式，亲身感受智慧调度带来的效能提升。双方还围绕大数据提升过闸效率、汛期安全监管等议题深入交流，在思想碰撞中拓宽工作思路。

当天下午，队伍转赴长沙航道继续学习研讨。常德航道青年结合辖区沅水、澧水日常航道养护工作实际，围绕航道测量测绘业务、航道智能管养系统实操应用等课题，与长沙航道同仁进行展开了务实探讨。讨论延伸至设备管理、漂移航标复位等一线实操细节，长沙航道技术人员逐一回应有关问题并分享成熟工作经验。大家一致认为，信息化建设必须要紧贴养护工作实际需求，真正实现数据赋能增效，切实为一线工作减负降压。

此次活动将五四精神与航道主责主业深度融合，为青年职工搭建了学习交流、提升能力的平台。大家一致表示，将把所见所学转化为干事创业的强大动力，在智慧航道建设新征程中勇担重任，以青春之力谱写常德航道高质量发展新篇章。