来源: 发布时间:2022-04-14 14:48 【字体:大 中 小】
“‘积分超市’物品还挺多啊!我们库区的作业人员以后不用坐船过渡去镇上买东西了。”近日,在官新高速第六合同段“一会三卡积分超市”,几名工人拿着“积分存折”兑换生活物品。
3月上旬,官新公司下发了“一会三卡积分制”管理实施细则,要求参建单位积极开展“一会三卡积分制”活动,切实保障“积分超市”建立到位、班前会召开到位、“三卡”携带知晓到位。
官新高速各监理处对监理人员制定了“一会三卡积分制”评比细则,每季度进行考核排名,并对排名前五名的监理人员进行现金和礼品奖励。同时,监理处联合工作站对所辖标段“一会三卡积分制”活动开展情况及“一会三卡积分超市”建设情况进行检查指导,现场随机抽查作业人员“三卡”携带和熟悉情况。
(第二监理处在施工现场随机抽查作业人员“三卡”熟悉情况)
为方便施工作业人员兑换物资,“积分超市”均设置在隧道口、梁场、集中临时场站等施工人员集中区域。截至目前,全线“积分超市”已开业21家,物资副食、功能饮料、生活用品、工作服、劳保物品等一应俱全。
第一合同段“积分超市”还借助电视循环播放安全教育培训资料及警示教育视频;超市内外墙上设立了活动展区,实时更新活动开展情况。此外,为了让一线作业人员及时掌握身体健康状况,超市内还设立健康监测点,配备血压计、血糖测定仪、电子体重秤等仪器,为一线作业人员提供体重、血压、血糖等测量服务。
(第一合同段在“安全积分超市”内给工人测量血压)
“以最接生活地气的方法来传递安全,工人们更容易接受,更乐于去做。”第五合同段安全环保部部长说,自活动开展以来,“积分超市”便成了工地上备受欢迎的热门“打卡地”,施工人员通过“安全积分”兑换生活所需物品,打破了传统安全教育模式,切实提高了一线作业人员的安全意识、规范了安全行为。
官新公司把“一会三卡”和“四不伤害”相结合,将“安全积分超市”、班前安全会、“三卡”携带率、熟悉率考核得分与施工现场特种作业人员持证上岗、梁板架设规范操作和作业人员安全防护用品正确佩戴挂钩,纳入“一会三卡积分制”活动中,变说教为引导、变处罚为奖励,充分调动了一线作业人员安全生产工作的积极性、主动性,让“小积分”起到大作用。
下一步,官新公司将持续深入推进活动的开展,实施“三卡”动画可视化和信息化协同管理,进一步将应知应会知识运用到每一名作业人员操作过程中,切实筑牢安全防护墙。
(文/张秀烽 胡宇)
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